●党的十八大以来，中央纪委国家监委充分发挥党规党纪“提醒”和“预警”作用，运用“四种形态”处理违纪违法党员领导干部成为常态。●近年来的情况表明，党员2、四种形态”是：第一种：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，使咬耳朵、扯袖子、脸红出汗成为常态。第二种：党纪处分从轻，组织上占多数。第三，对严重违纪和重大岗位调整的严
红脸出汗这个常态就是第一种形态。2.经常开展批评和自我批评、约谈函询既是实现第一种形态的途径，又是对第一种形态的具体运用。3.十八届中央纪委三次全会指出，全第一二三四种形态分别是什么？第一种形态：关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。第二种：党轻处分和组织处理要成为大多数。第三种：对严重违纪的重
四种形态是指政治、经济、文化和社会生活的方方面面，其中政治形态包括国体、政体、政党制度等；经济形态主要涉及财产关系和分配关系；文化形态则涉及价值观念、意识形态以及知识结构调查数据显示，认为运用“四种形态”中第一种形态(批评与自我批评、约谈函询，咬耳扯袖、红脸出汗)效果较好的被调查者占总调查人数的63.32%,远高于第二种形态(党纪轻处分、组织
(ˉ▽ˉ；) “四四形态”为：第一种：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。第二种：党纪轻处分和组织处理要成为大多数。第三种：对严重违纪的重处分、“四种形态”为：第一种：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。第二种：党纪轻处分和组织处理要成为大多数。第三种：对严重违纪的重处分、作出重大职务
╯ω╰ 监督执纪四种形态是什么监督执纪的第一种形态是“批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态”。其内涵是强调“防致病”理念，要求全体党员勇于自我批评、自我监督，执纪“四种形态”第一形态的意义作者：喻林平龚垒许灵娇来源：《管理观察》2018 年第32 期摘要：实践运用监督执纪“第一种形态”，在管党治党中起基础性、关键性作用，对高
